von Balduin » 05.07.2011, 11:33
Hallo,
seit wenigen Jahren hört man immer öfters, dass Unternehmen mit Arbeitnehmern aufs Unsäglichste verfahren. Wenn Kündigungen ausgesprochen werden, weil ein Arbeitnehmer sein Handy an der Steckdose im Unternehmen auflud oder weil eine Sekretärin nach einem Buffet eine Frikadelle aß (die sowieso in den Abfall gewandert wäre), dann ist dies höchst bedenklich und führt zu dem Schluss, dass gezielt nach Gründen für eine Kündigung gesucht wurde.
Diese Unternehmen werden ihrer Verantwortung für die Gesellschaft nicht gerecht oder nehmen eine solche nicht wahr. Ein Unternehmen in Deutschland profitiert durch die Gesellschaft - Unternehmen dürfen keinen puren Eigenzweck verfolgen. In einer sozialen Marktwirtschaft muss sich ein Unternehmen seiner sozialen Verantwortung bewusst sein.
Bedenklich finde ich zudem, dass die Unternehmen zunehmend die Gewerkschaften als Feinde ansehen - das ist grundfalsch. Es gibt konkurrierende Interessen, doch dass beide Gruppen diese zu einem Ausgleich bringen können, ist doch gerade der Kern einer sozialen Wirtschaft.
Betonen möchte ich, dass das Thema vor allem auf die Beziehung Unternehmen - Arbeiter abzielt. Hochqualifizierte Arbeitnehmer werden kaum in eine solche Gefahr kommen.
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Ich bitte darum, Erfahrungsberichte, Vorfälle etc. in diesem Thema aufzuzeichnen. Desweiteren ist es mir wichtig, dass keine reinen Newsverlinkungen in diesem Thema gemacht werden - eine eigene kurze Zusammenfassung mit den wichtigsten Fakten nützt der Übersichtlichkeit erheblich.
Hallo,
seit wenigen Jahren hört man immer öfters, dass [b]Unternehmen mit Arbeitnehmern[/b] aufs Unsäglichste verfahren. Wenn Kündigungen ausgesprochen werden, weil ein Arbeitnehmer sein Handy an der Steckdose im Unternehmen auflud oder weil eine Sekretärin nach einem Buffet eine Frikadelle aß (die sowieso in den Abfall gewandert wäre), dann ist dies höchst bedenklich und führt zu dem Schluss, dass gezielt nach Gründen für eine Kündigung gesucht wurde.
Diese Unternehmen werden ihrer Verantwortung für die Gesellschaft nicht gerecht oder nehmen eine solche nicht wahr. Ein Unternehmen in Deutschland profitiert durch die Gesellschaft - Unternehmen dürfen keinen puren Eigenzweck verfolgen. In einer sozialen Marktwirtschaft muss sich ein Unternehmen seiner [b]sozialen Verantwortung[/b] bewusst sein.
Bedenklich finde ich zudem, dass die Unternehmen zunehmend die Gewerkschaften als Feinde ansehen - das ist grundfalsch. Es gibt konkurrierende Interessen, doch dass beide Gruppen diese zu einem Ausgleich bringen können, ist doch gerade der Kern einer [b]sozialen Wirtschaft[/b].
Betonen möchte ich, dass das Thema vor allem auf die Beziehung [b]Unternehmen - Arbeiter[/b] abzielt. Hochqualifizierte Arbeitnehmer werden kaum in eine solche Gefahr kommen.
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[b]Ich bitte darum, Erfahrungsberichte, Vorfälle etc. in diesem Thema aufzuzeichnen. Desweiteren ist es mir wichtig, dass keine reinen Newsverlinkungen in diesem Thema gemacht werden - eine eigene kurze Zusammenfassung mit den wichtigsten Fakten nützt der Übersichtlichkeit erheblich. [/b]